社内試験で後れが判明 Gemini旗艦モデル2カ月延期の内側

3行まとめ

• Googleが8月予定だったGeminiGeminiGoogleのAIモデル。旗艦製品の公開が2カ月延期された。旗艦製品旗艦製品その時点で最上位に位置づけられる製品。の公開を2カ月延期した
• 社内試験でコーディングなどの性能の後れが判明したためとされる
• 同時期にDeepMindの組織改編と技術責任者2人の退社が起きた

何が起きたか

Googleが、Geminiの旗艦製品の公開を2カ月延期しました。8月に予定していたものです。

理由は社内試験の結果とされています。コーディングなどの性能で競合他社に後れを取っていることが判明したと、複数の情報筋の話として報じられました。Google自身の発表ではありません。

Geminiは2025年11月に、競合のAIモデルに対して優位に立ちました。その後AnthropicとOpenAIが製品をアップデートし、再び後れを取りました。

共同創業者のセルゲイ・ブリン氏は過去数カ月、AI部門の主要従業員にGeminiへ全力を注ぐよう促していました。4月には数百人の従業員に演説し、Google DeepMindGoogle DeepMindGoogle傘下のAI開発企業。今回の組織改編の対象になった。に開発の加速を促したとされます。

なぜ難しい・何がすごいか

順位が数カ月で入れ替わっています。Geminiが優位に立ったのは2025年11月で、競合2社のアップデートで後れに転じました。1年たっていません。

延期の判断は社内試験に基づいています。外部の評判より先に、自社のテストで差が見えたことになります。

指揮系統も通常の形ではありません。ブリン氏はGoogleで役員の肩書を持っていません。それでもAIモデルの学習に、非公式な形で影響を与え続けてきました。

共同創業者としての権限を生かし、再帰的自己改善への資源配分も進めてきたとされます。Googleはブリン氏へのインタビュー依頼を断りました。

たとえ話

引退した店主が厨房に顔を出す光景に近いです。

肩書はもう名簿にありません。それでも「今はこれに集中しろ」の一言で、仕込みの順番が変わります。創業者という事実だけが効いている状態です。

そして今回の厨房は、隣の店の味が数カ月で追い抜いてくる場所でもあります。

用語ミニ辞典

• Gemini: GoogleのAIモデル。旗艦製品の公開が2カ月延期された。
• Google DeepMind: Google傘下のAI開発企業。今回の組織改編の対象になった。
• 再帰的自己改善（RSI）: 自律的な自己改善能力を持つ技術。ブリン氏が開発への資源配分を進めてきたとされる。
• 旗艦製品: その時点で最上位に位置づけられる製品。

技術者向けの深掘り

延期の判断軸にコーディング性能が挙がっています。社内試験で競合に後れを取っていることが判明したとされます。

Alphabetは8月5日に人事を発表しました。Google DeepMindのデミス・ハサビスCEOが会長となり、後任にはコレイ・カブクチュオール氏が就きます。改編にはDeepMindの一部チームをGoogle本体へ移管することも含まれていたとされます。

人も動きました。Geminiの技術面での共同責任者を務めた2人が、スタートアップを共同設立するために退社しています。

Googleは、ブリン氏の関与とDeepMindの組織変更に関する質問への回答を拒否しました。

これは自分に関係ある？

• Geminiを待っている人: 旗艦製品の公開が2カ月後ろにずれました。8月に出るはずだったものです。
• AIモデルを比べて選んでいる人: 優劣が数カ月で入れ替わる例が、また1つ増えました。Geminiは2025年11月の優位から、競合2社のアップデートで後れに転じています。
• それ以外の人: 開発の速さを決めているのが技術だけではないことが見えます。誰が資源配分を握るかという社内の力学も効いています。